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EXPERTE FÜR AGILES MINDSET

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„Agiles Mindset ist ein Lebensprinzip –
und keine Managementmethodik“

 

Volker Wiedemann ist Redner und Experte für agiles Mindset und seit über 15 Jahren Unternehmensberater. Zu seinen Kunden gehören grosse Konzerne wie BMW, Audi oder Daimler. Als zertifizierter agiler „Professional Scrum Master“ hat er bereits Hunderte von Führungskräften und Mitarbeitern in Automobilkonzernen dazu befähigt, durch ein agiles Mindset einen elementaren Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten. 

Als Co-Autor des erfolgreichen Buches „93 Ideen von Speakern, die Dich und die Welt verändern“ beschreibt er den positiven Mehrwert agiler Prinzipien auf die Lebensqualität. 

 

„Bester Redner der Republik“

Für seinen Impulsvortrag zum Thema „Agiles Mindset“ wurde der Redner bereits mit dem Scherer Academy Award ausgezeichnet. Die Tageszeitung „Münchner Merkur“ bezeichnet ihn als „Bester Redner der Republik“. Seit 2018 ist er durchgängig als „Top-Experte“ im bekannten ERFOLG Magazin gelistet.

 

Volker Wiedemann lebt die Philosophie eines agilen Mindsets bereits seit seiner frühen Jugend. Aufgrund einer sehr belastenden Kindheit hat er frühzeitig Fähigkeiten und Einstellungen entwickelt, die ihn zu einem unabhängigen und selbstverantwortlichen Menschen gemacht haben. Intuitiv nutzte er damals bereits die Methoden der Agilität und lebt seither nach dem Motto: „Ein agiles Mindset ist mein Lebensprinzip“.

 

Die Welt verändert sich. 

Mit dem Jahr 2020 erneuert sich die Welt auf eine noch nicht vorhersehbare Weise. Die Veränderungen werden so gross sein, wie es sich heute kaum einer vorstellen kann. 

Mit der Welt verändern sich sowohl die Unternehmen als auch der Mensch. Hoffentlich. Wer weiterhin getreu dem Motto lebt: „Haben wir schon immer so gemacht, machen wir weiterhin so“, wird die Zukunft entweder nicht überleben oder nagt für den Rest seines Lebens am Hungertuch. Spätestens jetzt sollten es Unternehmen und auch Menschen verstanden haben: Ein agiles Mindset muss eine Lebensphilosophie sein, mit Hilfe derer man sich weiter entwickelt und überlebt anstatt stehenzubleiben und zu verlieren. Unternehmen sind heute verpflichtet, koninuierlich ein Change-Management zu betreiben, bei dem sich die Mitarbeiter ein agiles Mindset aneignen können. Um langfristig am Leben zu bleiben, benötigen wir alle mehr Flexibilität und Anpassungsvermögen sowie kontinuierliche Verbesserung, z.B. in Form von Persönlichkeitsentwicklung. 

 

Wollen Sie noch mehr Informationen zum Redner Volker Wiedemann, dann blättern Sie doch weiter zur nächsten Seite.

 

Oder hat Sie bereits die Einleitung derart neugierig gemacht und Sie sind mutig genug Volker Wiedemann sofort als Redner zu engagieren? Dann finden Sie hier unten gleich ein paar Kontaktdaten.

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